Le coup de coeur d’une collègue AESH du centre bretagne
Chantier de renforcement de la précarité des accompagnants AESH en marche
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Archives par mot-clef : employeur
Le festival des bassesses à l’égard du personnel AESH lors de la réouverture des écoles, collèges et lycées
La présentation du plan de déconfinement annoncé par le Premier ministre Édouard Philippe ce jeudi 7 mai aura été le top départ du festival des bassesses à l’égard du personnel AESH lors de la réouverture des écoles, collèges et lycées. … Lire la suite
Les motifs pour droit au retrait immédiat des AESH lors de la réouverture des écoles le 11 mai ou le 18 mai
L’UNEAVS prend acte que le ministère a soumis la réouverture des établissements scolaires le 11 mai ou le 18 mai à l’observation de protocoles sanitaires stricts. L’UNEAVS estime bien que la réouverture des écoles risque de réactiver la circulation du … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, AESH, éducation inclusive, UNEAVS
Tagué AESH, agir, employeur, folie, handicapé, l education nationale, perversion ordinaire, précaire, précarité, résistance
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Une circulaire pour améliorer la situation des AESH n’ améliorant rien du tout
Après une pseudo-concertation ministérielle annonçant le projet de loi Blanquer sur l’école inclusive, le ministère propose une nouvelle circulaire sur le cadre de gestion des AESH : la circulaire n° 2019-090 du 5-6-2019. Fidèle à son habitude, l’équipe UNEAVS a … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, AESH, éducation inclusive, la précarité au quotidien, professionnalisation des AVS, UNEAVS
Tagué AESH, AVS, contrat de travail, discrimination, employeur, folie, inégalité, infamie, l education nationale, maltraitance, perversion ordinaire, précaire, précarité, UNEAVS
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Pôles inclusifs d’accompagnement localisées (Pial) :des monstres de maltraitance institutionnelle à l’égard des accompagnants AESH
Note de l’UNEAVS Les PIAL (Pôles Inclusifs d’Accompagnement Localisés) ont fait leur apparition dans une déclaration ministérielle « Ensemble pour l’école inclusive » du 18 juillet 2018. Initialement, L’UNEAVS n’a pas de réticence devant un projet se donnant pour objectif d’améliorer … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, AESH, éducation inclusive, Divers, la précarité au quotidien, professionnalisation des AVS, UNEAVS
Tagué AESH, agir, AVS, contrat de travail, discrimination, employeur, folie, infamie, l education nationale, maltraitance, perversion ordinaire, précaire, précarisation, précarité, UNEAVS
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Indemnité compensatrice de la CSG – le Sgen-CFDT obtient officiellement son maintien avec effet rétroactif au 1er janvier 2018 pour les personnels AESH et AED.
Le Sgen-CFDT nous fait parvenir le communiqué suivant UNE PREMIÈRE VICTOIRE CONCERNANT LA RÉMUNÉRATION DES AESH ET AED Suite à nos multiples interventions auprès du Ministère depuis plusieurs mois (cf. l’historique des multiples interventions syndicales du Sgen-CFDT), l’indemnité compensatrice de … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, AESH, Informations syndicales, UNEAVS
Tagué AESH, agir, AVS, discrimination, employeur, folie, infamie, maltraitance, perversion ordinaire, précarité, résistance, UNEAVS
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Métier et reconnaissance professionnelle des AESH, c’est tout de suite ! (Déclaration commune intersyndicale AESH en date du 23/01/2019)
Il nous est fait parvenir la déclaration commune intersyndicale AESH en date du 23/01/201 ci-après : Nous invitons tous nos collègues AESH et AVS à télécharger cette déclaration commune intersyndicale pour diffusion et affichage sur leurs lieux de travail ou … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, éducation inclusive, Informations syndicales, UNEAVS
Tagué AESH, agir, AVS, discrimination, employeur, folie, handicapé, infamie, l education nationale, loi du 11 février 2005, maltraitance, perversion ordinaire, précaire, précarité, résistance, UNEAVS
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Nous,AESH, accusons la gouvernance Edouard Philippe (1er ministre), J.M. Blanquer (ministre de l’éducation nationale), Sophie Cluzel (secrétaire d’état aux handicaps) de violences institutionnelles délibérées à notre égard.
Communiqué de presse UNEAVS en date du 02/12/2018 Depuis 3 semaines, L’UNEAVS a fait le constat de la volonté de maints AESH de l’Education nationale de faire écho de leur colère et de leurs exaspérations de leur condition de précarité … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, AESH, éducation inclusive, UNEAVS
Tagué AESH, agir, employeur, folie, infamie, l education nationale, maltraitance, perversion ordinaire, précaire, précarité, UNEAVS
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contractuels AESH/AVS dans l’éducation nationale: un rapport de la Cour des Comptes implacable, un MEN et un secrétariat aux handicaps à côté de la plaque !
Fin mars 2018, la cour des comptes publiaient un rapport intitulé “le recours croissant aux personnels contractuels de l’éducation nationale”. A sa lecture sur les passages relatifs au AESH/AVS, on y relève un panorama très peu reluisant de la situation … Lire la suite
Publié dans Actualités et politique, AESH, la précarité au quotidien, professionnalisation des AVS, UNEAVS
Tagué agir, AVS, AVS-i, contrat aidé, discrimination, employeur, folie, formation, l education nationale, loi du 11 février 2005, maltraitance, MDPH, obligation de formation, perversion ordinaire, précaire, précarité, résistance, UNEAVS
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Accompagnement des élèves handicapés à l’école par AESH pour la rentrée scolaire 2018-2019 sur les rails mais direct dans un mur ?
En cette période d’année, l’UNEAVS reste toujours très vigilante sur la mise en application par les services académiques des opérations de renouvellement des emplois d’agents AESH dont le contrats de travail (Cui-Cae) arrivent à terme entre avril et fin août … Lire la suite
Baisse déguisée du pouvoir d’achat en janvier 2018 pour les précaires AESH de l’éducation nationale !!
En découvrant leur fiche de salaire du mois de janvier 2018, les 40 000 agents AESH de l’éducation nationale auront eu la nette impression que le président Macron, le gouvernement Philippe, par entremise du ministre de l’éducation nationale (JM Blanquer) … Lire la suite